日前,我市在全省率先出台《池州市促进人力资源服务业高质量发展实施意见》F6福鹿会(中国)官方网站,这也是我市首个人力资源服务业政策性文件,旨在全面提升我市人力资源服务水平,让人力资源服务机构引得进F6福鹿会(中国)官方网站、留得住、发展好F6福鹿会(中国)官方网站。
《意见》分为鼓励发展服务机构福鹿会APP、构建集聚平台人力资源服务、深化市场供需对接、促进产业提质增效、优化行业发展环境、建立健全保障考核机制等6个部分,聚焦制约池州市人力资源服务业高质量发展难题,坚持问题导向和目标导向,立足产业发展需求,提出20条创新政策措施。
《意见》提出,坚持“提质扩量”与“锻长补短”相结合,加大“双招双引”力度,实施“互联网+人力资源服务”行动,培养行业专业人才。同时,发挥平台作用,建设人力资源服务产业园,优化园区运营管理,制定园区优惠政策,促进人力资源服务业集聚发展,并以政府购买服务扩大市场需求,同时支持人力资源服务行业协会建设。
今年以来,我市新增人力资源服务机构28家、新增纳规15家,各级人社部门开展人力资源对接及“双招双引”活动27次;建成运营人力资源产业园,引进入驻人力资源服务机构25家,解决企业用工需求1400余人,培育或引进技能型人才1600人,举办各类人才招引活动19场,网站储备人力资源2500余人。(记者许倩琪)
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