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新闻动福鹿会黄金城态【东北网】释放青年干部活力 打造便捷高效服务福鹿会APP
发布时间:2023-12-04 16:00
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  以“学”为先,加强思想引导。成立35周岁以下青年理论学习小组,指定专人管理并组织学习。积极鼓励青年干部参加各级各类业务培训学习,并引导青年干部持续用好“学习强国”“学习兴税”等学习平台,让线上学习成为常态,将理论学习融入日常,持久激发学习热情。

  以“新”为点,展现昂扬风采。按月组织青年干部上报创新工作方法,集中讨论创新点,并在条件能力允许范围内开展试点实施,创新性开展税法宣传、纳税服务等各项工作,助推减税降费措施全面落地生根。组织青年干部深入企业、商户开展调查研究,分户分企把握税情、了解社情、熟悉民情,充分发挥了青年干部突击作战、出战必胜的模范作用。

  以“育”为根新闻动态,激发青春活力。实行青年干部成长导师制,由业务能手及骨干担任青年干部导师,以“师徒结对、言传身教”的方式以老帮新,发挥业务骨干示范、引领、指导作用。由业务骨干、岗位能手、各税种专业人才,结合我局税源结构特点及工作实际情况组织授课培训福鹿会APP,为青年干部做好工作引领。助力青年干部在思想上成熟、学习上努力、能力上提升、工作上出彩。

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