人力资源服务中心的工作职责是:1、与人才需求部门沟通分析招聘需求人力资源服务,协助人事主管按时完成招聘;2、筛选简历福鹿会APP,预约面试,组织笔试并跟进入职、离职人力资源服务、调岗等流程;3、维护公司的各项招聘渠道F6福鹿会(中国)官方网站,负责简历库管理、人才储备工作。人力资源服务中心的招聘要求是:1、大专以上学历,年龄在40周岁以下;2、有人力资源或企业管理类的工作经验;3F6福鹿会(中国)官方网站、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;4、具有较强的应变能力和内外沟通能力;5、为人亲和友善,责任心强,具有较强的团队荣誉感。